音乐与影视学院党委巡察整改情况通报
根据学校党委统一部署,2025年11月13日至12月19日,校党委第二巡察组对音乐与影视学院党委进行了常规巡察。2025年12月29日上午,巡察组向音乐与影视学院党委书记和领导班子进行反馈,12月29日下午,巡察组向全体教职工进行反馈。截至目前,音乐与影视学院党委已完成阶段性整改,按照巡察工作有关要求,现将巡察整改情况公开如下:
问题:学习贯彻党的理论路线方针政策不彻底,落实党的政治责任有差距,高质量发展成果不显著
整改:一是针对“学习贯彻党的创新理论不深入,在学懂弄通做实上下功夫不够”问题,进行了以下整改。学院党委持续深化党的创新理论学习,抓实理论武装、宣传阵地、统战工作整改提升。严格落实“第一议题”制度,学习贯彻习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神,学习贯彻习近平总书记在中央统战工作会议上的重要讲话精神。学习落实学校第九次党代会精神,聚焦党建、学科建设、人才培养薄弱环节深入分析研判,研究制定加强党建工作,学科提质、本科专业建设等多项工作方案。压紧压实各支部理论学习责任,召集系部负责人、专业带头人梳理办学短板,谋划学院“十五五”发展规划布局。不断丰富理论学习形式,用好官网、微信公众号线上宣传平台,更新党员活动室资料与党建宣传栏内容。坚持统战工作与中心工作统筹部署,召开党外人士座谈会,健全常态化党外人士沟通联络机制。二是针对“发挥领导作用不充分,执行议事决策制度有短板”问题,进行了以下整改。学院党委从严规范议事决策管理,2025年11月,修订党委会、党政联席会议题提交单,厘清议事边界。2026年1月,多次组织班子成员专题学习《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》及学院两个议事规则,压实班子履职责任。1月30日,党委会对中外合作办学项目合作协议、教学工作提质增效相关举措进行前置把关审议。2026年1月起,由党委主要负责人牵头,对近两年来党委会、党政联席会的档案材料开展自查,进一步压实会议材料的审核把关责任。4月7日,学院党委会审议通过议事议题提交规范。三是针对“改革攻坚意识不强,推动高质量发展的方法与效果欠佳”问题,进行了以下整改。学院党委聚力攻坚提质,多措并举助推学科建设与育人质量提档升级。研判专业建设、师资人才培育短板,学习落实学校党代会精神及“攻坚提质”行动计划,研究制定攻坚提质专项落实方案。成立艺术作品数智创研中心,优化中外合作办学项目,深化中外师资交流。新增美育通识课程,举办多项校园艺术专场活动,夯实美育育人成效。开展课程专项督导听课、教材专项排查,成功获批市级教材建设、教学改革研究项目多项。出台《学院教师赴基础教育一线实践锻炼管理办法》,联动中学基地协同育人。常态化开展师范生技能展示活动、访企拓岗及专业艺术实践,筑牢卓越师范人才培养根基。四是针对“落实意识形态工作责任制不到位,防范政治风险隐患意识薄弱”问题,进行了以下整改。从严压实意识形态工作责任制,全面筑牢各类阵地安全防线。建立公共场地设施每周常态化巡查机制。全面梳理复盘近两年“一会一报”执行情况,组织全体教职工开展专题培训,推动铸牢中华民族共同体意识教育全面融入立德树人全过程。全面梳理学院官网栏目,优化学院网络信息三级审核制度并开展专项培训。修订教学实践演出审批管理办法,从严落实校内外文艺演出意识形态审核把关工作。完善教师因私出国(境)行前谈话提示内容,重点强化国家安全、保密纪律警示教育,全方位防范化解意识形态领域各类风险隐患。
问题:履行全面从严治党责任不到位,防范监督落实未闭环,重点领域廉政与安全存在隐患
整改:一是针对“‘一把手’履行主体责任不到位,全面从严治党压力传导不够”问题,进行了以下整改。完成“学院财务一支笔”审批负责人调整,修订完善学院财务运行管理制度。党委书记与班子成员、班子成员与分管科室干部分别开展廉政谈话。依托支部“一月一案例一警示”机制常态化开展警示教育,针对重点岗位、关键领域等重点事项强化集体研判与日常监督。健全校园安全联查机制,加密教学场地安全巡检频次,清理楼道、阳台堆放杂物,检修电路线路,补齐完善安全配套设施。组织专题学习学校安全生产治本攻坚方案,制定学院应急处置预案,全覆盖排查整治各类安全风险隐患。二是针对“纪委履职尽责有短板,监督执纪有漏洞。”问题,进行了以下整改。学院纪委聚焦巡察反馈问题,从严抓实自身规范化建设与日常监督。召开专题会议明确纪委委员履职纪律,规范岗位调整后人员履职边界。组织纪委委员开展《中国共产党纪律检查委员会工作条例》等党纪法规专题学习,制定纪律提醒谈话工作规范,常态化开展廉政教育。在领导班子民主生活会期间,纪委做好纪律提醒、全程监督并建立监督台账。制定纪委委员列席支部组织生活会工作细则,常态化深入教学科研一线开展廉洁风险排查,对相关岗位人员开展廉政提醒,紧盯关键环节全程跟进监督,切实做实做细日常监督。三是针对“党风廉政建设有差距,防范化解重大风险能力不足”问题,进行了以下整改。学院紧盯重点岗位、重点领域做实廉洁监管与教学资产管理整改。约谈科研分管领导,压实科研领域“一岗双责”。全面梳理科级干部、物资采购、科研管理关键岗位人员信息,更新完善岗位廉政风险清单。逐一核查科研经费报销凭证,立行立改经费使用不规范问题,与国家级科研项目负责人开展谈心谈话,重申科研经费使用管理纪律。全面盘点学院固定资产,催还逾期借用设备,核查离职调离人员名下资产,修订实验器材借用管理制度。分层分类组织行政管理人员、全体专任教师学习教职工考勤、教学调停课管理相关制度,约谈教学办工作人员压实履职责任。完成2025级全部课程教学大纲复核工作,规范教学运行管理。
问题:队伍建设不够有力,政治功能和组织功能发挥不充分,支部规范性建设有短板
整改:一是针对“领导班子务实担当不够,解决问题欠缺实效”问题,进行了以下整改。通过加强理论学习,学院党委强化班子建设、规范内部治理、用心服务师生。班子多次专题学习学校第九次党代会精神,谋划高质量发展举措,先后组织学习《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,常态化开展班子廉洁提醒。调整采购工作小组,组织采购、实验室人员学习学校采购管理制度,开展廉政谈话、问题复盘,规范采购流程。系统梳理深入贯彻中央八项规定精神学习教育期间征集的师生意见建议,将梳理形成的问题清单全部纳入2025年度领导班子民主生活会整改台账。统筹优化各教学系办公用房配置,尽最大可能保障系日常办公需求,有序推进信息化项目立项申报工作,制定《落实好联系师生、“向群众汇报”的工作要求》相关工作制度,积极回应师生所期所盼。二是针对“组织功能发挥不充分,人才引育工作推进滞后”问题,进行了以下整改。学院多次召开系主任、专业带头人专题会议,全面研判专业建设、师资队伍存在的短板,细化后续工作部署。压实党组织选人用人把关职责,通过谈心谈话强化干部政治建设与廉政建设。邀请行业领域权威专家开展高水平科研项目申报专题培训,制定《学院加强有组织科研实施办法》,依托资深教授培育青年教师,积极推动各级各类科研项目申报。党支部常态化坚持党的创新理论学习,坚持每月开展案例警示教育。为开好2025年组织生活会,会前开展支部书记专题培训。学院党委、纪委委员分别列席组织生活会,开展指导监督工作。三是针对“政治引领不到位,抓基层党建工作存在薄弱环节”问题,进行了以下整改。学院先后组织两轮党费收缴专项自查,同步全面核查近两年党费使用管理情况。组织党支部书记专题学习党费收缴使用管理规定,逐一核查各支部党务公开栏党费公示落实情况。严格开展基层党建考核工作,审议确定党支部书记述职评议结果、党员民主评议等次,健全配套制度规范。党委理论学习中心组开展专题学习,学习《中共中央办公厅关于建立健全地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》,研究制定了《学院党委推进党支部标准化规范化建设工作要求》,持续夯实基层党建根基,不断提升支部建设规范化水平。
问题:履行整改责任不到位,对整改工作持续推动不足,未完全达到以巡促建、以巡促治的效果
整改:一是针对“党委落实整改主体责任不足,巡察成果运用不充分”问题,进行了以下整改。学院党委对照前后两轮巡察反馈问题开展全面梳理,对上一轮巡察未整改到位事项逐项建立问题清单,细化整改任务与责任分工,压实整改主体责任与“一岗双责”。学院纪委全程跟进监督整改推进情况,督促各项整改任务落地见效。组织全体教职工系统学习学校考勤等规章制度,不断强化制度执行力。学院成立教学保障中心,健全精细化管理机制,召开琴房管理专题座谈会梳理问题,稳步推进信息化项目申报落地。制定《学院实验室安全检查规定》《学院实验室安全教育方案》相关管理制度,压实实验室安全管理责任。推动党史学习教育与教学实践深度融合,持续夯实师生思想根基。二是针对“纪委协助与监督责任落实不足,作用发挥不明显”问题,进行了以下整改。将巡察整改工作纳入纪委年度政治监督重点内容,围绕整改方案制定、整改举措落地、整改成效验收全链条跟踪监督,定期调度整改进度,紧盯薄弱环节精准监督。建立党委书记与纪委书记月度会商机制,协同破解整改堵点,构建党委统筹、纪委专责监督的联动格局。组织纪委委员开展整改专题学习研讨,细化监督分工,厘清履职边界,优化内部监督工作流程。规范党务公开阵地标准化建设,统一公示标准、公开内容,明晰各岗位工作职责,建立监督反馈意见闭环管理机制,对各类监督发现的问题、提出的建议逐一明确责任主体、整改时限,实行跟踪督办,保障各项整改任务高标准落地。
此次巡察整改工作已完成117项整改措施,制定、修订各项制度规定共17项。今后,学院党委将持续把巡察整改作为重要政治任务抓紧抓好,不断巩固整改成效、构建长效机制,创新工作思路举措,深化巡察整改成果转化运用,进一步提振全体师生实干担当、开拓进取的精气神。